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無錫康明斯蟬聯(lián)2015年度“無錫市履行社會責任優(yōu)秀企業(yè)獎”

  近日,無錫康明斯蟬聯(lián)2015年度“無錫市履行社會責任優(yōu)秀企業(yè)獎”。

無錫康明斯蟬聯(lián)2015年度“無錫市履行社會責任優(yōu)秀企業(yè)獎”
無錫康明斯蟬聯(lián)2015年度“無錫市履行社會責任優(yōu)秀企業(yè)獎”

  為啥這家公司可以蟬聯(lián)?本文重點來了!

  無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司,將康明斯三項全球關(guān)注重點:環(huán)境、教育和平等。與當?shù)厣鐓^(qū)需求及員工技能優(yōu)勢結(jié)合起來,制定了公司未來3-5年的企業(yè)責任發(fā)展規(guī)劃和重點:

  環(huán)境領(lǐng)域

通過環(huán)保挑戰(zhàn)賽項目,致力于運用專業(yè)知識和業(yè)務工具改善我們所在的社區(qū)
通過環(huán)保挑戰(zhàn)賽項目,致力于運用專業(yè)知識和業(yè)務工具改善我們所在的社區(qū)

  在環(huán)保領(lǐng)域,無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司的年度環(huán)保挑戰(zhàn)賽 – 綠色太湖,打出了“保衛(wèi)太湖母親湖的”旗幟,牽頭組織了新區(qū)多家外企參與社區(qū)黑臭河道的生態(tài)治理,并連續(xù)幾日在太湖水域參與藍藻打撈,身體力行的保護母親湖,成為從你我做起的生態(tài)文明模范。該項目達到改善太湖水9000噸/年,城中河氮磷含量的降低達到85%,受益人群數(shù)量達到50萬無錫市民。

  教育領(lǐng)域

通過對流動人口隨遷子女提供安全和環(huán)保教育,幫助學生迎接未來的挑戰(zhàn)
通過對流動人口隨遷子女提供安全和環(huán)保教育,幫助學生迎接未來的挑戰(zhàn)

  公司與無錫新區(qū)實驗小學錫梅分校建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,為這所農(nóng)民工子女學校提供了安全、環(huán)保、素質(zhì)能力提高等課程和活動。2014年啟動的 “康明斯動力家園”項目由總經(jīng)理發(fā)起,項目內(nèi)容包括:為無錫新區(qū)錫梅小學的孩子們提供素質(zhì)能力提升課程、中國之窗、夏令營和下午三點半陪護,切實為農(nóng)民工子女提供有益的教育。2015年11月康明斯全球副總裁曹斯德與無錫市市長會見中,汪市長積極地評價了這個為流動人口隨遷子女提供切實幫助的公益項目,希望能有更多的類似模式涌現(xiàn)出來。

  平等機會領(lǐng)域

通過殘疾人輔助技術(shù)項目,給需要幫助的人提供更多機會,來實現(xiàn)人人平等
通過殘疾人輔助技術(shù)項目,給需要幫助的人提供更多機會,來實現(xiàn)人人平等

  公司十幾年來與無錫市南長培智學校合作,愛心扶持特殊學生,結(jié)合南培學校的實際情況組織了一系列公益活動。2015年公司為學生們交付了一套手工制作多功能工作臺。工作臺是由工程師們自行測量、設(shè)計和安裝的,有效地提高了孩子們手工制作的工作效率,使他們工作時的環(huán)境更加的健康安全。生動地詮釋了“授人以魚不如授人以漁”的理念。

  2015年,無錫康明斯用4000小時“創(chuàng)造”責任!

  康明斯員工先后參加了環(huán)保挑戰(zhàn)賽項目中的:城中河生態(tài)治理活動、太湖庇護所的社區(qū)協(xié)作項目、錫梅小學的中國之窗教育課程等。并將這些與公司的“每一個員工,每一個社區(qū)”項目相結(jié)合,無錫康明斯渦輪增壓技術(shù)有限公司的員工累計志愿工作時間達到了4000小時。

來源:康明斯中國 作者:Joes
文章關(guān)鍵詞: 康明斯中國 無錫康明斯
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