康明斯中國(guó)榮獲“2017中國(guó)人力資源共享服務(wù)中心價(jià)值大獎(jiǎng)”

2017最佳價(jià)值案例獎(jiǎng)

　　康明斯東亞共享服務(wù)中心人力資源服務(wù)總監(jiān)李海英攜手服務(wù)團(tuán)隊(duì)出席了本次盛典，分享了康明斯在人力資源共享服務(wù)上“行一流服務(wù)，做最佳伙伴”的實(shí)踐，并與業(yè)內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流，旨在未來(lái)進(jìn)一步提升公司內(nèi)部人力資源服務(wù)水平。

康明斯東亞共享服務(wù)中心人力資源服務(wù)總監(jiān)李海英攜手服務(wù)團(tuán)隊(duì)出席

　　“中國(guó)人力資源價(jià)值大獎(jiǎng)”系列評(píng)選已憑借其權(quán)威、嚴(yán)謹(jǐn)、公平、公正、公開、公益的特點(diǎn)，成為中國(guó)人力資源領(lǐng)域極具影響力和公信力的品牌。本次評(píng)選吸引了國(guó)內(nèi)近百家優(yōu)秀企業(yè)參與角逐，歷時(shí)五個(gè)月的悉心籌備與多方評(píng)審，最終，代表中國(guó)人力資源共享服務(wù)中心最高水準(zhǔn)的九家企業(yè)獲此殊榮。

　　“康明斯人力資源共享服務(wù)中心是專業(yè)的人力資源服務(wù)組織，基于組織靈活性和地域多樣性的公司特點(diǎn)，在服務(wù)中不斷創(chuàng)新，通過(guò)員工業(yè)務(wù)能效數(shù)據(jù)分析，將資源最大化，保障了公司追求更好業(yè)績(jī)的動(dòng)力，同時(shí)也推動(dòng)公司的職能優(yōu)化和結(jié)構(gòu)變革。”康明斯中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān)李菁說(shuō)。

2016年康明斯中國(guó)人力資源共享服務(wù)中心服務(wù)概況

　　目前，康明斯中國(guó)人力資源共享服務(wù)中心為中國(guó)及東亞地區(qū)提供專業(yè)培訓(xùn)、薪酬福利、員工健康、全球派遣等人力資源相關(guān)服務(wù)。自2014年以來(lái)開展的員工健康咨詢計(jì)劃，幫助員工提升身體、心理和財(cái)務(wù)等各方面健康水平，得到了廣泛的響應(yīng)和贊譽(yù)。此次獲得“最佳價(jià)值案例”殊榮也是對(duì)運(yùn)營(yíng)成效的巨大肯定。

全面的健康咨詢計(jì)劃

　　值得一提的是，本次評(píng)選的專家評(píng)委均為全球知名企業(yè)人力資源管理者。在此次價(jià)值大獎(jiǎng)評(píng)選的復(fù)選環(huán)節(jié)中，專家評(píng)審團(tuán)親臨參選企業(yè)深入求證，不僅訪談了企業(yè)參選案例的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和人力資源部負(fù)責(zé)人，更與該人力資源共享服務(wù)中心的受眾進(jìn)行了充分交流，以核實(shí)每一個(gè)參選案例的真實(shí)性，確保價(jià)值大獎(jiǎng)評(píng)審的公平與公正。

　　人力資源智享會(huì)是面向中國(guó)人力資源領(lǐng)域?qū)I(yè)人士的會(huì)員制組織。截至2017 年10月，智享會(huì)付費(fèi)會(huì)員企業(yè)超過(guò) 3500 家，已經(jīng)進(jìn)入中國(guó)的世界500 強(qiáng)和福布斯全球2000強(qiáng)企業(yè)中，超過(guò)90%是智享會(huì)的會(huì)員。