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新年開新篇:北奔重汽召開“決戰(zhàn)一季度,勇奪開門紅”勞動競賽動員會

  為深入落實“以客戶為中心、以奮斗者為本、堅持價值創(chuàng)造、勇于自我批評”企業(yè)核心價值觀,牢固樹立“為客戶創(chuàng)造全生命周期產(chǎn)品價值最大化”的經(jīng)營理念,做好新年開局工作,2021年1月7日,北奔重汽召開2021年勞動競賽動員會,從2021年1月起,在公司范圍內(nèi)開展“決戰(zhàn)一季度,勇奪開門紅”勞動競賽。北奔重汽黨委書記、董事長范志平,總經(jīng)理、黨委副書記郭平曉,監(jiān)事會主席王鐵生,公司總經(jīng)理助理以上領(lǐng)導(dǎo),各二級部門正職領(lǐng)導(dǎo)、書記、工會主席,營銷公司副科級以上領(lǐng)導(dǎo)在技術(shù)中心報告廳參加會議,營銷公司各大區(qū)經(jīng)理、各分公司經(jīng)理通過視頻參會。
北奔重汽 重卡 卡車 生產(chǎn)制造 企業(yè)管理會議現(xiàn)場

  會議由郭平曉主持。

北奔重汽 重卡 卡車 生產(chǎn)制造 企業(yè)管理北奔重汽總經(jīng)理、黨委副書記郭平曉發(fā)言

  公司紀委書記李云峰宣讀了北奔重汽“決戰(zhàn)一季度,勇奪開門紅”營銷勞動競賽活動方案,確定了指導(dǎo)思想,明確銷售車輛、貨款回收、金融支持、渠道開發(fā)、安全環(huán)保、疫情防控管理等一季度競賽目標,并提出獎懲方案和保障措施。

北奔重汽 重卡 卡車 生產(chǎn)制造 企業(yè)管理北奔重汽紀委書記李云峰發(fā)言

  公司營銷、??技術(shù)、服務(wù)保障、質(zhì)量、生產(chǎn)等各業(yè)務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人員依次進行表態(tài)發(fā)言。

北奔重汽 重卡 卡車 生產(chǎn)制造 企業(yè)管理

北奔重汽 重卡 卡車 生產(chǎn)制造 企業(yè)管理北奔重汽各業(yè)務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言

  范志平在講話中指出,2020年是極不平凡的一年,面對嚴峻的疫情沖擊和復(fù)雜的國際形勢,以及國內(nèi)重卡行業(yè)白熱化的競爭態(tài)勢,公司全體干部職工眾志成城、共克時艱,取得了近年來最好的成績。并對每一位在市場一線炮火中奮勇沖鋒的營銷將士、每一位專注研發(fā)的設(shè)計人員、每一位在平凡崗位上無怨無悔、默默付出的一線職工,表示充分肯定和感謝。

北奔重汽 重卡 卡車 生產(chǎn)制造 企業(yè)管理北奔重汽黨委書記、董事長范志平發(fā)言

  針對一季度工作,范志平提出五點要求:

  一是把握形勢,凝聚搶先抓早的思想共識,堅決完成一季度預(yù)算目標。奪取首季“開門紅”,不能等不能拖,更不能觀望,要早謀劃、早行動、早見效。早謀劃就要科學(xué)前瞻謀劃好全年,把握好工作主動權(quán);早行動就是動身要早,爭時間搶進度,以最快速度最高效率,推動各項工作開展,跑出北奔人該有的加速度;早見效就要把目標任務(wù)細化分解到每一個時間節(jié)點和責任人,對照序時,抓好落實抓出成效。

  二是深耕市場,提升披荊斬棘的營銷作戰(zhàn)能力。營銷系統(tǒng)要努力提升細分市場攻堅能力,對每一個戰(zhàn)略細分市場都要進行深入研究、對標分析,精準配置資源,提供差異化的產(chǎn)品和商務(wù)政策,確保每個戰(zhàn)略細分市場都實現(xiàn)重大突破。

  三是行勝于言,形成合力共為的組織保障體系。2021年一季度目標方向已經(jīng)明確,思路舉措已經(jīng)清晰,關(guān)鍵在行動、在落實。公司各單位也要立足一個“快”字,快啟動、快推進、快突破,快保障,全面協(xié)同營銷系統(tǒng),確保完成“開門紅”各項目標任務(wù)。

  四是高度重視,建立常態(tài)化的疫情防控體系。公司各單位要堅守陣地,做好打持久戰(zhàn)的準備,共同筑牢疫情防控防線,堅決杜絕疫情病例的發(fā)生。安全第一,生命至上。在抓好生產(chǎn)經(jīng)營的同時,要確保實現(xiàn)安全事故零容忍的目標。

  五是領(lǐng)導(dǎo)干部要擔當作為,成為實現(xiàn)首季“開門紅”的先鋒。一要做好表率,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要以上率下、上行下效、上下同欲,這樣才能凝聚合力、戰(zhàn)無不勝。二要關(guān)心員工,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要全方位關(guān)心員工,“員工再小的事也是大事”。三要深入市場,各級領(lǐng)導(dǎo)特別是與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)度高的領(lǐng)導(dǎo),要常態(tài)化深入市場。四要營造生態(tài),全面營造創(chuàng)新生態(tài)、協(xié)同生態(tài)、服務(wù)生態(tài)。五要踐行文化,公司經(jīng)過精心提煉,形成完整的企業(yè)文化理念體系,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行公司企業(yè)文化,真正將“以客戶為中心”落到實處。

  最后,郭平曉對落實此次動員會提出三點要求。一是提高思想認識,強化組織領(lǐng)導(dǎo)和工作宣傳。公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要強化組織領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揚人民兵工精神,深入踐行蒙古馬精神,提高思想認識,把握標準要求,全體干部職工要把思想和行動統(tǒng)一到此次營銷勞動競賽活動上來,聚焦到成績?nèi)〉玫某晒蟻?,為打贏2021年開年之戰(zhàn)而努力,確保全年工作目標的實現(xiàn)。二是加強管理,切實做到各項措施落實到位。各部門要強化管理職能,不斷加強考核獎懲力度,找差距、定計劃、明責任、抓落實,確保每項任務(wù)有目標、有措施、有節(jié)點、有考核、有成果,持續(xù)提升工作質(zhì)量,以時不我待的精神將各項工作落實到位。三是積極做好工作指導(dǎo)和主動服務(wù)。營銷勞動競賽工作不是一個系統(tǒng)的工作,也不是營銷部門一個部門的事情,需要公司各部門共同協(xié)同推進,形成統(tǒng)一行動、集智發(fā)展的工作局面。相關(guān)部門、各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要深入基層、現(xiàn)場指導(dǎo),主動服務(wù)一線,牢固樹立“以客戶為中心”的思想,及時處理存在的問題和突發(fā)情況,形成快速反應(yīng)能力,以只爭朝夕、真抓實干的工作作風(fēng)全力實現(xiàn)勞動競賽奮斗目標。

來源:北奔重汽 作者:武陽
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